Los profesionales más buscados de España
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El desajuste entre la oferta de trabajo y la demanda es tan elevado que ya hay un 65,6% de las empresas con puestos sin cubrir, de los cuales, dos tercios son de difícil cobertura por la escasez de profesionales, según Randstad. Esta ineficiencia en el mercado laboral español provoca que, en algunas profesiones, las empresas se tengan que pelear para atraer empleados. No es que no tengan paro, es que cada semana tienen que rechazar ofertas de trabajo. Es el caso de Manuel, Raquel o Efraim, algunos de los trabajadores que, por su formación y trayectoria, tienen la suerte de pertenecer a ese selecto grupo por el que compiten las empresas.